العناية الواجبة ، ESG (البيئية ، الاجتماعية ، الحوكمة)

تنمية مستدامةإنشاء ومراقبة وتطوير الاستدامة من أنشطة عمل - يعني توليد قيمة طويلة الأمد للمؤسسة والأقاليم التي تعمل فيها ومحاوريها.

تقدم ثقافي تاريخيًا استنادًا إلى مفهوم المسؤولية الاجتماعية للشركات (المسؤولية الاجتماعية للشركات) انها تتطور تدريجيا نحو النموذج الجديد لملف CSV (المساهمة في القيم الاجتماعية). استجابة للاحتياجات المتغيرةالمساهمين و أصحاب المصلحة.

المسار تطور في العقود الماضية من حيث إجراءات الرقابة - على مؤسستها وربما سلاسل التوريد الخاصة بها (سلسلة التوريد) - وهكذا يصبح ملف الأصول الاستراتيجية ، والتي تصبح جزءًا من مهمة للشركة ومكانتها في السوق.

في هذا السيناريو ، تتعاون FARE مع المنظمات فيimmaginare، خلق، للتقديم نظام شامل لإدارة المسؤولية الاجتماعية. على أساس التحليلات ومراجعات السياسات والإجراءات الحالية ، يتم تحليل المخاطر والفرص لتطوير ومشاركة برامج النمو التي قد تشمل أيضًا تطبيق معايير وأنظمة إدارة محددة (مثل SA 8000 ، ISO 20400 ، ISO 26000 ، B-Corp ).

في هذا السياق ، فريقنا يقدم خدمات الاستشارات والتدريب الاستراتيجية ، على جميع مستويات المنظمة (بما في ذلك الموردين) ، في ضوء المشاركة الفعالة والواسعة النطاق فيe سياسيhe CSR / CSV.

لا تفوت تحديثات FARE!

Translate »